遭遇职场性骚扰该不该辞职

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女护士拒吃晚饭被解雇！不到一个月的试用期，护士小丽就被解雇了。詹主任的辞职建议很有意义……

“你可以慢慢做，但是你必须了解领导，按照领导的指示去做，如果以上两点都做不到，那你就……”

这不免让人联想到“职场潜规则”。

我做了15年的心理咨询，想借这件事跟大家聊聊所谓职场潜规则，或者说白了，职场X骚扰。

在这个强者吃弱者的都市森林里，X骚扰就如同家暴一样。很多时候，这里还是一个阳光照射不到的地方。

有些人可能不得不忍受它为生，但他们会变得越来越沮丧，最终崩溃。有些人会抗拒，但可能面临报复、被迫辞职或被解雇。

为了让大家认清现实，我想澄清几个关于X骚扰的误区：

误区一：X骚扰根本不常见。

事实：X 骚扰极为普遍，40%-60% 的女性在工作中都经历过。

误区二：X骚扰根本不是什么大不了的事，不就是办公室调情吗？

事实：大多数骚扰不是“调情”，更多的是冒犯和侮辱女性。受害者经常会出现虚弱、自责、失眠、愤怒、紧张甚至心理问题。

误区三：衣着暴露的女性受到骚扰。

事实：X-骚扰与女性服装无关，就像强奸与服装无关一样。

误区四：如果你不理他，他就会停下来。

事实：骚扰者一般不会自己停下来，他会把你的沉默当作鼓励。

误解 5：X 骚扰的受害者是女性。

事实：男性也可能成为骚扰的目标。

当你在工作场所遇到上司的骚扰时，不要一味忍气吞声。你的让步总是会让骚扰者认为这是理所当然的，进一步助长了他的傲慢。

记住：弱国没有外交！ ！ ！

骚扰者往往深信你不敢反抗，会逐渐蚕食你的底线。

你有勇气“破网”，对方却不敢和你一起烧。

同时，记得留好证据，这样也会增加你的筹码，让对方有所顾忌。

此外，你必须有自信。

鼓起勇气说STOP，做一些积极的自我暗示，对着自己的心喊，不要害怕对方。

一个真正强大的人，并不需要通过欺负“弱者”来展示自己的实力。

一切反动派都是纸老虎！