36氪首发 | 终生学习成必然趋势,「offer先生」获

导读: offer先生成立于 2019 年,从内容运营、微信社区切入职业教育,先通过职业能力教育、企业实战提升学生专业技能,再对接企业用人需求输送人才,完成从教育到就业的闭环。 资方险峰

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36氪获悉,在线职业教育品牌「offer先生」于去年 8 月完成千万元 Pre-A 轮融资,投资方为险峰长青, 本轮融资将主要用于课程研发和市场推广。此前offer先生曾在 2019 年 8 月完成由慧科资本领投的数百万天使轮融资。

2019 年高校毕业生人数达 820 万人,再创历年新高,但经济遇冷导致缩招、裁员潮频发,就业难依然是社会最关心的话题。另一方面,校园教育长期存在与岗位需求脱节的问题,学生没有及时补给新技能、缺少求职经验和职场资源,很难单枪匹马拿到满意的 offer。

offer先生成立于 2019 年,从内容运营、微信社区切入职业教育,先通过职业能力教育、企业实战提升学生专业技能,再对接企业用人需求输送人才,完成从教育到就业的闭环。

据创始人王梓帆透露,offer先生优势主要集中在四个方面:流量、产品、服务、资源。

在流量端,「offer先生」已建立了完整媒体内容矩阵,覆盖了从实习、全职到职场跳槽的全职场周期,目前平台聚集国内外总用户数近百万,付费规模累计过万。

在产品端,offer先生提供企业实操项目练习,服务端则通过引入行业资深导师参与教研,自营后期重服务团队,保障用户学习体验和效果。

企业资源端则已与近千家行业名企建立人才合作关系。与宝洁、玛氏等名企共同举办官方在线宣讲会,与蓝月亮、AO史密斯等行业名企签订人才共育计划协议。

在王梓帆看来,未来职业教育的外延将会不断扩展,终身学习是必然趋势,教育加服务的产品形式将成主流。未来会有更多企业打通教育 + 就业的闭环,在用户职涯的关键节点提供匹配的产品和服务,帮助用户持续取得能力提升和职业发展,创造更大的用户价值。

资方险峰长青投资人杨阳表示:“职业教育是险峰一直在关注的赛道,我们看好offer先生团队良好的运营能力和教育情怀,团队通过优秀的商业模式解决实际社会问题、创造了社会价值。”

慧科资本投资人谢婷表示:“offer先生注重课程研发,贴近学生需求,衔接了大学之后和职场之前,帮助学生进入理想的企业,在学生中有很好的口碑。创始人具有极强的学习能力、创造力,理解教育本质,尊重教育规则。我们看重offer先生精耕细作的运营理念,愿意给予慧科的资源支持并陪伴offer先生一起成长。”

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